Lønns- og personalsystem

Trondheim kommune skal ha en asp-leveranse av lønns- og personalsystem.
lønns- og personalsystemet skal leveres som en asp-leveranse og må minimum dekke følgende prosesser: Tid og timeregistrering, lønnsforhandlinger, Refusjonsbehandling, Reiseoppgjør, Start/stopp/endring/lønn, Pensjonsinnberetning, Administrere avlastere og støttekontakter, Personalmappe, Rekruttering, Prøvetid, Egenmelding, Sykemelding, Permisjon, Kompetansekartlegging, Kursadministrasjon, Personaloppfølging og Oppsigelser.