Skatte -og avgiftstjenester for arbeid i utland. Inkludert her er internasjonale ansatte, oppdragstakere, stipend -og refusjonsmottakere.

Anskaffelsens formål
Universitetet i Oslo (UiO) opererer i et globalt arbeidsmarked hvor mobiliteten stadig øker. Globalisering og internasjonal rekruttering er et satsningsområde for å styrke UiOs internasjonale posisjon som et ledende forskningsuniversitet. Denne satsningen, sammen med økende internasjonal mobilitet ellers i verden har medført at UiO ansetter mange ansatte fra utlandet i faste og midlertidige stillinger, med kortvarige og langvarige arbeidsavtaler.
Ved UiO ansettes det årlig mange personer fra utlandet som enten blir boende i sitt bostedsland og gjør arbeidet i sin helhet derfra, eller bor og gjør deler av arbeidet i eget hjemland og i Norge, og i tillegg andre land (tredjeland). Det skal rapporteres mht skatter og avgifter til bostedsland.