Anskaffelse av rammeavtale for stillingsannonser

Oppdragsgiver skal inngå en rammeavtale for formidling og publisering av stillingsannonser ielektroniske medier. Oppdragsgiver annonserer mellom 20- 50 ledige stillinger hvert år og detsøkes etter kandidater med ulik kompetanse, utdanning og erfaring. Oppdragsgiver harmedarbeidere innen fagområder som sikkerhet, kokk, renhold, jus, samfunnsvitenskap og ulikeingeniørretninger med (info fjernet) er viktig at stillingsannonsene publiseres på en portal der det lyses ut et stort antall ledigestillinger, både private og offentlige. Oppdragsgiver utarbeider selv stillingsannonsene og leverandørens oppgave blir derfor å publisere stillingsannonsene i nettportalen. Oppdragsgiver benytter rekrutteringsverktøyetJobbNorge og formidling av elektroniske annonser skal integreres med dette verktø(info fjernet) planlagte rammeavtalen skal ikke hindre oppdragsgiver i å lyse ut stillingsannonser på egenportal (Stortingets intra- og internettsider), sosiale medier, NAVs ledig stillingsside og portalertilhørende bransje- og yrkesorganisasjoner relevant for den spesifikke stillingen. Alle annonserblir automatisk lagt ut på JobbNorges portal.