Bemanning i Oslo
Formidlede anbud
-
0Siste år
-
0Siste 3 mnd
-
0Aktive nå
Oslo
Aktiv
DPS - Rekrutteringstjenester
Rekrutteringstjenester - dps
Ordningen skal kunne benyttes av alle etater i helseforvaltningen (oppdragsgiverne) og skal dekke oppdragsgivernes behov for et godt kapasitets- og kompetansemessig supplement ved behov for bistand ifm. Rekrutterings- og ansettelsesprosesser innen følgende (ikke uttømmende) områder:
- Ledere: toppledere, mellomledere (direktører, avdelingsdirektører og seksjonsledere) og prosjektledere
- Stabsfunksjoner, f. Eks. Innenfor økonomi, hr, kommunikasjon, arkiv, juss, forsikring osv.
- Seniorrådgivere / saksbehandlere
- ikt utvikling og drift
- Helseprofesjoner; f. Eks. Leger, tannhelse, psykolog, farmasøyt m. Fl.
Statlig regelverk for ansettelser må følges, som statsansatteloven med forskrift, offentleglova, forvaltningsloven med forskrift, diskrimineringslovgivningen og Statens Personalhåndbok. Tilsvarende gjelder oppdragsgivers personalreglement.
Leverandørene må være fleksible og kunne bistå oppdragsgiverne i hele eller deler av rekrutteringsprosessen. Prosessene må kunne gjennomføres på en effektiv måte av kompetente ressurser med god gjennomføringskapasitet.
Oppdragsgiver ønsker leverandører som kan skilte med solid erfaring og kompetanse innenfor følgende (ikke uttømmende) områder:
- Rekrutteringsstrategi, fremdriftsplan
- Utarbeidelse av Jobbanalyse / Kandidatenes profil / Kravspesifisering / Miljøanalyse / Behovsanalyse
- Utarbeidelse av en effektiv stillingsannonse og mediaforslag
- Publisering av annonse i avtalte markedsføringskanaler.
- håndtering av søkere.
- søk etter og kontakt av passive kandidater /Search
- Seleksjon / Utvelgelse av kandidater
- Utarbeidelse av en "longlist" fra søk til vurdering med oppdragsgiver.
- Utarbeidelse av tilpasset intervjuskjema med oppdragsgiver
- førstegangsintervju av kandidater med kandidatrapport.
- Intervjustøtte i videre intervjuer hos oppdragsgiver, samt prosesstøtte ved behov.
- Kandidattesting som personlighetstester, evnetester, ferdighetstester og preferansetester for aktuelle kandidater.
- Presentasjon og anbefaling av kandidater
- Referansesjekk, med rapport.
- Bakgrunnssjekk
- Kvalitetssikring av kandidater
- rådgivning og prosjektledelse
- Dokumentasjon av prosessen
- Evaluering av prosessen sammen med oppdragsgiver
- Oppfølging av nyansatte
- Bistand i avslutning av prosessen for å sikre at aktuelle kandidater blir ansatt.
- Oppfølging og involvering av oppdragsgiver
- Karriererådgiving/karriereomstilling for ansatte
- Rekruttering av utenlandsk fagkompetanse
Ordningen skal kunne benyttes av alle etater i helseforvaltningen (oppdragsgiverne) og skal dekke oppdragsgivernes behov for et godt kapasitets- og kompetansemessig supplement ved behov for bistand ifm. Rekrutterings- og ansettelsesprosesser innen følgende (ikke uttømmende) områder:
- Ledere: toppledere, mellomledere (direktører, avdelingsdirektører og seksjonsledere) og prosjektledere
- Stabsfunksjoner, f. Eks. Innenfor økonomi, hr, kommunikasjon, arkiv, juss, forsikring osv.
- Seniorrådgivere / saksbehandlere
- ikt utvikling og drift
- Helseprofesjoner; f. Eks. Leger, tannhelse, psykolog, farmasøyt m. Fl.
Statlig regelverk for ansettelser må følges, som statsansatteloven med forskrift, offentleglova, forvaltningsloven med forskrift, diskrimineringslovgivningen og Statens Personalhåndbok. Tilsvarende gjelder oppdragsgivers personalreglement.
Leverandørene må være fleksible og kunne bistå oppdragsgiverne i hele eller deler av rekrutteringsprosessen. Prosessene må kunne gjennomføres på en effektiv måte av kompetente ressurser med god gjennomføringskapasitet.
Oppdragsgiver ønsker leverandører som kan skilte med solid erfaring og kompetanse innenfor følgende (ikke uttømmende) områder:
- Rekrutteringsstrategi, fremdriftsplan
- Utarbeidelse av Jobbanalyse / Kandidatenes profil / Kravspesifisering / Miljøanalyse / Behovsanalyse
- Utarbeidelse av en effektiv stillingsannonse og mediaforslag
- Publisering av annonse i avtalte markedsføringskanaler.
- håndtering av søkere.
- søk etter og kontakt av passive kandidater /Search
- Seleksjon / Utvelgelse av kandidater
- Utarbeidelse av en "longlist" fra søk til vurdering med oppdragsgiver.
- Utarbeidelse av tilpasset intervjuskjema med oppdragsgiver
- førstegangsintervju av kandidater med kandidatrapport.
- Intervjustøtte i videre intervjuer hos oppdragsgiver, samt prosesstøtte ved behov.
- Kandidattesting som personlighetstester, evnetester, ferdighetstester og preferansetester for aktuelle kandidater.
- Presentasjon og anbefaling av kandidater
- Referansesjekk, med rapport.
- Bakgrunnssjekk
- Kvalitetssikring av kandidater
- rådgivning og prosjektledelse
- Dokumentasjon av prosessen
- Evaluering av prosessen sammen med oppdragsgiver
- Oppfølging av nyansatte
- Bistand i avslutning av prosessen for å sikre at aktuelle kandidater blir ansatt.
- Oppfølging og involvering av oppdragsgiver
- Karriererådgiving/karriereomstilling for ansatte
- Rekruttering av utenlandsk fagkompetanse
Anbud id:
710344
-
Sted:Hele Norge
-
Registrert:Tirsdag 6. April 2021
Er du interessert i dette oppdraget?
Lignende oppdrag i Oslo
6 anbud
-
Servitør til BryllupHei, vi skal gifte oss den 25 Juli 2024 og trenger servitører til bryllupet. Det er på bedehuset Voll! Ta gjerne kontakt fortest mulig.
-
Klepp
-
Tirsdag 26. Mars 2024
-
-
Trenger 3 servitører til Solstua, Oslo lørdag 13.4 fra kl 19.00-24.003 retters rydding
-
Oslo
-
Mandag 25. Mars 2024
-
-
Trenger kokk og servitører!1. Trenger kokk og servitører. 2. få kuttet opp hjortekjøtt i små terninger. (Har kjøpt inn kjøtt.) 3. Brune hjortekjøttet. 4. Noen til å lage grytereytt og koke kjøttet i. Gjerne ha i sopp og bacon o...
-
Bergen
-
Torsdag 14. Desember 2023
-
-
Servitør til bryllupVi ønsker en til to servitører til å hjelpe med servering av drikke, eventuelt mat (tapas), rydding og diverse. Bryllupet finner sted i Bergen 29. 06. 24. Det blir ca 40 gjester.
-
Bergen
-
Fredag 15. Mars 2024
-
-
Hjelp til rigging (Ringebu)Vi trenger hjelp til rigging til et event i Ringebu på fredag 15. Mars og/eller lørdag 16. Mars (bære, oppdekking, lett isolering, etc). Ta gjerne kontakt hvis du bor i nærheten og har mulighet til...
-
Ringebu
-
Torsdag 14. Mars 2024
-
-
Servitører til Bryllup i Os, like utenfor BergenØnsker servitører til bryllup i Os utenfor Bergen 25 mai 2024. Trenger 5-6 servitører
-
Bjørnafjorden
-
Fredag 1. Mars 2024
-