Bistand til rekruttering

Medietilsynet har behov for rammeavtale med ett eller flere rekrutteringsbyråer for bistand ved rekruttering av fagspesialister og ledere.
Rekrutteringsbistanden omfatter:
- Bistand til utforming av kravspesifikasjon, utlysningstekst og annonsering
- Aktivt søk etter aktuelle kandidater
- søknadsmottak, første vurdering av mottatte søknader, samt være kontaktpunkt for søkere i hele prosessen, herunder møteinnkalling og håndtering av avslag
- Gjennomføring av førstegangsintervjuer med aktuelle kandidater etter dialog med Medietilsynet
- Gjennomføring av ytterligere intervjuer med foretrukne kandidater sammen med Medietilsynet
- Gjennomføring av relevante tester
- Referansesjekk av finalekandidater
Fullstendig beskrivelse av leveransene avtales ved hvert enkelt avrop på rammeavtalen.
Medietilsynet ønsker rekrutteringsbistand både til lederrekruttering og til fagspesialister innenfor tilsynets arbeidsområder. i tilbudet må det spesifiseres om tilbyder har komeptanse og erfaring fra lederrekrutttering og/eller rekruttering av fagspesialister.
Medietilsynet vil inngå rammeavtale med inntil to byråer med spisskompetanse innenfor hvert av områdene. Det er mulig å legge inn tilbud på både lederrekruttering og fagspesialister eller på bare en av disse.