Rammeavtale for bistand til videreutvikling av arbeidsplasskonsept (ABW) i UDI

Udi har i 1, 5 år arbeidet med konseptet for å understøtte organisasjonens behov. udi er i gang med å jobbe i henhold til en ny arbeidsmetodikk (smidig), og konseptet må oppdateres og videreutvikles til å understøtte denne metodikken. udi har behov for å videreutvikle og tilpasse våre arbeidsplassløsninger («versjon 2. 0») med fokus på å integrere nye måter å jobbe på, fleksibilitet, og en optimal balanse mellom konsentrasjon og samhandling. For mer informasjon, se Bilag 1 - Oppdragsgivers kravspesifikasjon.