Rammeavtale for leder- og medarbeiderskapsutvikling

Konsulentenes rolle vil primært være å bidra til at Norads plattform for strategi, ledelse og organisasjonsutvikling har et relevant innhold som både er fremtidsrettet men også praksisnært ifht å gi lederne støtte til å stå i endringene. Det vil være noe behov for at konsulentene deltar på fellesaktiviteter, men også bidrar inn i andre aktiviteter; kollegaveiledning, coaching og støtte til avdelingsledergruppene vil være noe. Der er interne ressurser som vil være delaktige i all planlegging og gjennomføring.